Diversification (Diversifikasi)
Diversifikasi adalah strategi investment yang melibatkan penyebaran dana ke berbagai aset atau sektor untuk mengurangi risiko. Dengan memiliki portofolio yang terdiversifikasi, investor dapat mengurangi paparan mereka terhadap risiko tertentu dan meningkatkan peluang mendapatkan pengembalian yang seimbang.
Fyi, investor di Indonesia sering disarankan untuk melakukan diversifikasi portofolio mereka dengan berinvestasi dalam saham-saham dari berbagai sektor ekonomi.
Common Stock (Saham Biasa)
Di Indonesia, common stock atau saham biasa menjadi jenis saham yang paling umum dibeli oleh investor. Jenis saham ini dapat memberikan hak kepemilikan dan partisipasi dalam keuntungan perusahaan kepada pemegangnya.
Meskipun pemegang saham biasa tidak memiliki prioritas dalam pembayaran dividen atau likuidasi seperti saham preferen, mereka tetap memiliki hak untuk memberikan suara dalam rapat pemegang saham, kok.
Self Assessment / Self Review
Sebuah perusahaan yang baik tentu akan selalu melihat bagaimana kinerja karyawan mereka. Umumnya, startup atau corporate akan menilai kinerja pegawai selama dua kali dalam satu tahun.
Atau, ada juga company yang melakukan penilaian setiap quarter. Nah, dalam periode penilaian, terdapat self assesment atau self review, artinya setiap pegawai harus menilai kinerja diri mereka sendiri.
Apakah sudah sesuai dengan objectives yang dituju? Lalu, apa kiat-kiat mereka untuk mencapai goals yang telah direncanakan sebelumnya?
Baca Juga: Cara Meminta Maaf ke Atasan dalam Bahasa Inggris dan Contohnya
Setelah menilai diri sendiri, selanjutnya tiap pegawai harus meminta penilaian dan juga menilai rekan kerja meeka, khususnya partner yang sering terlibat dalam pekerjaan alias rekan tim.
Melalui peer review akan terlihat apakah komunikasi tiap pegawai dengan rekan timnya berjalan dengan baik atau tidak.
Jannatu 'Adn (Surga Adn)
Jannatu 'Adn konon adalah nama dari salah satu surga. namun, menurut keterangan yang shahih, jannatu 'adn adalah nama bagi semua surga.
Kata 'adn menunjukkan bahwa semuanya adalah surga 'adn karena ia memiliki makna berdiam dan kekal.
Allah SWT juga pernah menyebut nama ini dalam firmannya pada surat Maryam ayat 61:
جَنّٰتِ عَدْنِ ِۨالَّتِيْ وَعَدَ الرَّحْمٰنُ عِبَادَهٗ بِالْغَيْبِۗ اِنَّهٗ كَانَ وَعْدُهٗ مَأْتِيًّا
Artinya: "(Yaitu,) surga 'Adn yang telah dijanjikan oleh (Allah) Yang Maha Pengasih kepada hamba-hamba-Nya, sekalipun (surga itu) gaib. Sesungguhnya janji-Nya pasti ditepati." (QS Maryam: 61).
Darul Muqaamah (Negeri Tempat Menetap)
Al-Farra' dan Az-Zajjaj mengartikan kata 'muqamah' sebagai berdiam di suatu tempat secara permanen. Maksudnya, orang-orang yang tinggal di dalam surga akan kekal selama-lamanya tanpa adanya kematian ataupun perpindahan.
Capital losses (Kerugian modal)
Istilah capital gains digunakan untuk menunjukkan jumlah kerugian seorang investor saat menjual kembali aset investasinya.
Buying on margin berarti meminjam uang atau saldo dari broker untuk membeli saham.
Darul Khuldi (Negeri Keabadian)
Surga juga diberi nama sebagai darul khuldi sebab penghuninya tidak pernah beranjak keluar dari sana selama-lamanya. Sebagaimana firman Allah SWT dalam Al-Qur'an surat Sad ayat 54:
اِنَّ هٰذَا لَرِزْقُنَا مَا لَهٗ مِنْ نَّفَادٍۚ
Artinya: "Sesungguhnya ini adalah benar-benar rezeki (dari) Kami yang tidak habis-habisnya." (QS Sad: 54).
Dividends (Dividen)
Dividen adalah pembayaran rutin dari pendapatan perusahaan yang diberikan kepada pemegang saham. Jumlah dividen yang diterima sesuai dengan saham yang dimiliki investor. Namun, tidak semua perusahaan pemilik saham membayar dividen kepada pemegang sahamnya. Hal ini bergantung pada kebijakan masing-masing perusahaan.
Obligasi adalah surat utang jangka menengah maupun jangka panjang yang diterbitkan oleh perusahaan atau pemerintah yang dapat diperjualbelikan.
Principal (Pokok)
Principal adalah jumlah uang yang diinvestasikan atau dipinjamkan, yang kemudian diharapkan akan menghasilkan pendapatan atau keuntungan di masa depan. Misalnya, dalam investasi obligasi, principal adalah jumlah uang yang dipinjamkan kepada penerbit obligasi dan akan dikembalikan kepada pemegang obligasi pada jatuh tempo.
Sebelumnya kita sudah banyak membahas obligasi. Jadi, obligasi atau bonds adalah surat utang yang diterbitkan oleh pemerintah atau perusahaan untuk mendapatkan dana pinjaman dari investor.
Nantinya, pemegang obligasi akan mendapat pembayaran bunga secara berkala dan pengembalian pokok pada jatuh tempo. Obligasi dianggap sebagai instrumen investasi yang lebih aman dibandingkan dengan saham karena memiliki tingkat risiko yang lebih rendah.
Performance Review
Self assessment dan peer review yang telah kita bahas di atas merupakan cakupan dari performance review. Yap, performance review adalah periode penilaian bagi setiap karyawan per dua kali dalam setahun atau di setiap quarter.
Saat performance review, manager akan melihat apa improvisasi yang sudah kamu lakukan, apa saja aspek yang masih harus ditingkatkan, serta bagaimana tingkat kontribusi yang sudah kamu beri untuk perusahaan.
Nantinya, semua nilai dati setiap elemen akan diakumulasi untuk mendapatkan hasil akhir. Kalau hasilnya bagus, kemungkinan pegawai bisa mendapat reward seperti bonus ataupun kenaikan jabatan.
Annual leave disebut juga dengan cuti tahunan. Dulu, istilah dalam dunia kerja yang satu ini digunakan di dunia militer, loh.
Namun, seiring bekembangnya informasi dan teknologi, saat ini annual leave tentu tidak asing di telinga para pegawai kantoran. FYI, setiap perusahaan biasanya memiliki aturan annual leave yang berbeda-beda.
Family gathering adalah event yang paling dinantikan setiap pegawai dan juga keluarga. Family gathering adalah acara di mana seluruh tim berkumpul dan mengadakan acara di suatu tempat dengan membawa sanak dan keluarga mereka.
Family gathering bisa dilakukan di dalam kota ataupun luar kota yang harus disesuaikan dengan kondisi perusahaan.
Remote working merupakan salah satu istilah dalam dunia kerja yang sudah cukup terkenal sejak lama. Remote working adalah kondisi kerja jarak jauh di mana pegawai bebas untuk bekerja dari mana saja, selama ia bisa menyelesaikan pekerjaan sesuai dengan deadline dan target yang telah disepakati.
Saat ini, banyak perusahaan yang sudah menerapkan sistem remote working. Pekerjaan ini bisa selesai dari rumah, dari hotel, dari kafe, dari pantai, dan masih banyak lagi. Sistem kerja tersebut dianggap lebih fleksibel dan tidak membuat seseorang terikat untuk pergi ke kantor.
Turnover adalah istilah dalam dunia kerja untuk menunjukkan bagaimana dinamika pegawai pada suatu perusahaan. Jadi, banyaknya pegawai yang keluar masuk dalam suatu perusahaan disebut dengan jumlah turnover.
Nah, biasanya jika suatu perusahaan memiliki pegawai yang sering berganti dalam waktu yang singkat, berarti menandakan bahwa turnover rate perusahaan tersebut tinggi.
Headquarter dikenal juga dengan istilah kantor pusat. Nah, istilah ini umumnya digunakan untuk company yang memiliki cabang atau gedung operasional lebih dari satu. Biasanya segala urusan administrasi dan inventaris akan tersimpan secara rapi di kantor HQ.
“Bentar, aku follow up dulu ke orangnya ya.”
Siapa yang pernah kirim teks kayak gitu ke atasan atau rekan kerja di kantor? Hehe. Follow up adalah suatu tindakan ketika kamu ingin menanyakan atau memberi informasi lanjutan tentang suatu pekerjaan dari/kepada orang lain.
Misal, pada pekan lalu kamu meminta divisi creative untuk membuat desain dengan deadline hari Rabu, tetapi faktanya di hari Kamis kamu belum menerima desain tersebut. Nah, maka kamu perlu melakukan follow up untuk memastikan bahwa pekerjaan tersebut dapat segera diselesaikan.
Proses follow up dapat dilakukan secara online melalui email atau chat, maupun secara offline. Oh ya, follow up juga sering dilakukan oleh kandidat yang sedang melakukan seleksi kerja di suatu perusahaan. Cara follow up-nya bisa kamu lihat di artikel Cara Follow Up Hasil Interview Kerja dalam Bahasa Inggris dan Contohnya
Cut off adalah istilah yang digunakan untuk menunjukkan suatu kondisi di mana kamu sudah tidak bisa memasukkan data-data untuk keperluan tertentu. Misal, cut off presensi untuk periode gaji di bulan ini adalah tanggal 25, maka kamu hanya memiliki waktu untuk memenuhi semua data presensi hingga tanggal 25.
Secara umum, convertion adalah perubahan atau konversi. Istilah ini sangat umum dipakai dalam dunia kerja atau dunia bisnis. Convertion memiliki arti suatu proses untuk “mengubah” pengunjung menjadi pembeli, bahkan menjadi pelanggan melalui pembelian produk.
“Kalau mau ngonten, harus tau dulu niche-nya apa!” Kamu pernah dengar kalimat seperti itu, nggak? Sederhananya, niche adalah semacam spesialisasi dari suatu produk, baik itu produk digital atau non digital.
Contohnya kamu ingin menjadi content creator, agar kamu dapat lebih mudah diingat oleh audiens, sebaiknya kamu tentukan niche apa yang akan diambil. Entah itu sebagai food content creator, education, tutorial masak, dan lain sebagainya.
Hmm, siapa sih yang nggak mau naik gaji? Yap, merit increment adalah kenaikan gaji. Kenaikan gaji ini biasanya ditujukan untuk employee yang sudah memiliki masa kerja tertentu (tergantung dengan standard karyawan) dengan status permanent.
Baca Juga: Cara Membuat Janji Temu (Making Appointment) dalam Bahasa Inggris
Nggak, untuk istilah ini artinya bukan aula kota ya. Town hall adalah salah satu jenis meeting yang sengaja diadakan pihak perusahaan untuk menyampaikan update. Saat town hall, karyawan bisa mendapatkan update kondisi perusahaan, update keadaan bisnis, dan lain sebagainya.
Anyway, town hall ini juga biasanya dilakukan untuk menyelaraskan kembali visi misi perusahaan dengan seluruh pegawai. Istilah lain dari town hall adalah all staff meeting atau all hands meeting. Town hall sering dilakukan oleh company dengan skala yang besar.
Kalau company-mu gimana, guys? Sering ngadain townhall, gak? Kalau iya, bisa saja loh suatu hari townhall ini diadakan dengan menggunakan bahasa Inggris sebagai bahasa pengantar. Nah, biar kamu dan tim gak bingung, kamu bisa perdalam bahasa Inggris professional-mu di English Academy Corporate, ya!
Onboarding adalah istilah yang digunakan untuk proses penyesuaian karyawan baru terhadap semua hal yang berkaitan dengan perusahaan. Mulai dari culture, visi misi perusahaan, hingga saling mengenal dengan rekan-rekan kerja di perusahaan tersebut.
Nah, istilah ini merupakan kebalikan dari onboarding. Melalui kata off, pasti kamu sudah bisa menebak apa maksud dari istilah dalam dunia kerja yang satu ini. Betul! Off borading adalah istilah yang digunakan untuk karyawan saat secara resmi keluar dari perusahaan, entah itu karena resign, kontrak yang tidak diperpanjang, dan lain sebagainya.
Revenue adalah istilah yang paling umum dalam dunia kerja dan dunia bisnis. Revenue bisa kita sebut juga sebagai pendapatan, yaitu dana masuk yang diperoleh oleh suatu bisnis atau suatu posisi pekerjaan dalam jangka waktu tertentu.
Biasanya revenue diperoleh dari hasil penjualan produk baik berupa barang atau jasa. Akan tetapi, tidak sedikit perusahaan memperoleh penghasilan dari sumber lain, misalnya bunga deposito dan investasi.
Waduh, emang beda sama revenue? Tentu, dong! Profit adalah istilah yang sudah tidak asing lagi untuk perusahaan atau para pelaku bisnis.
Profit dalam dunia kerja berarti pendapatan yang diperoleh perusahaan setelah dikurangi dengan modal. Jadi, kalau revenue itu masih bersifat “kotor” karena belum dikurangi dengan modal dan biaya-biaya lainnya.
Best in class merupakan istilah yang digunakan untuk menunjukkan suatu produk terbaik di kelasnya. Maksudnya adalah, ada suatu produk barang atau jasa dari bisnis atau perusahaan tertentu yang dianggap terbaik dibanding dengan pesaing yang memiliki produk serupa. Istilah ini biasanya mengacu pada level kualitas.
“Bentar-bentar, gue brainstorming dulu ya!”
Untuk para karyawan atau pekerja yang bergelut di bidang kreatif pasti sudah tidak asing dengan istilah ini. Dalam bahasa Indonesia, istilah “brainstorm” dikenal sebagai “curah pendapat”, yaitu semacam proses kreatif untuk menyelesaikan masalah dengan mencari gagasan atau ide secara spontan dalam waktu yang singkat.
Suatu proses pengumpulan dana atau pendanaan dikenal dengan istilah funding. Dengan melihat kata asalnya yaitu, “fund” yang berarti simpanan, maka kita dapat mengartikan bahwa funding dalam dunia kerja adalah kegiatan pengumpulan modal atau simpanan dari berbagai lembaga keuangan. Dengan menggunakan funding, perusahaan dapat memperluas produk dan juga jangkauan bisnis.
Adapun untuk istilah satu ini sebetulnya pasti kamu sudah tidak asing, sih. Iya, brief deck biasanya berbentuk slides atau power point. Umumnya brief deck adalah slides yang dibutuhkan untuk memberi informasi singkat terkait suatu produk atau suatu rencana bisnis pada setiap divisi di perusahaan.
Kamu tahu nggak? Di setiap perusahaan atau company, sebagian besar dari karyawannya melakukan pekerjaan dengan sangat rapi, karena dibuat dengan timeline yang terdiri dari plan A, B, hingga plan-plan pengganti lainnya.
Jadi, dalam dunia kerja, timeline adalah perkiraan waktu atau perencanaan waktu yang dibutuhkan oleh pegawai dalam menyelesaikan suatu pekerjaan.
Happy hour adalah acara atau moment berkumpul sebuah tim untuk berkumpul baik secara online maupun offline. Biasanya happy hour diadakan dalam waktu hitungan jam.
Selama happy hour, umumnya setiap pegawai akan diberikan ‘jatah’ untuk membeli makanan. Nantinya, pertemuan akan diisi dengan games, makan bersama, saling bercerita, dan aktivitas lainnya untuk membentuk bonding antar tim.
Istilah dunia kerja ini pun booming saat masa COVID-19. Hybrid adalah sistem kombinasi antara pegawai bekerja dari kantor dan juga bekerja dari rumah.
Misal dari total lima hari kerja, pegawai harus on site yaitu bekerja di kantor selama dua hari, lalu tiga hari selanjutnya pekerjaan bisa diselesaikan dari rumah.
Saat kamu menerima sebuah dokumen yang bersifat confidential, artinya dokumen tersebut dilarang keras untuk disebarluaskan di luar kantor.
Confidential artinya rahasia. Contoh hal-hal yang confidential adalah slip gaji, berkas kontrak, Surat Keputusan dari atasan, atau hal-hal lain yang menyangkut peraturan perusahaan.
Secara umum, pitching adalah kegiatan atau usaha yang dilakukan seseorang untuk meyakinkan orang lain. Dalam dunia pekerjaan atau dalam dunia bisnis, biasanya proses pitching dilakukan oleh mereka yang berkarier dalam bidang sales dan marketing.
Tujuan dari pitching itu sendiri bervariasi, bisa untuk mendapatkan pendanaan, berkolaborasi dengan perusahaan besar, dan lain sebagainya.
Intinya, pitching adalah proses dimana seseorang meyakinkan satu orang atau organisasi untuk mencapai tujuan yang telah direncanakan sebelumnya.
Payroll adalah proses penghitungan dan pembayaran gaji atau upah kepada karyawan atau pekerja di sebuah perusahaan.
Proses payroll biasanya dilakukan secara berkala, seperti mingguan atau bulanan, tergantung pada kebijakan perusahaan.
Ketika kamu bekerja di sebuah company, pastikan untuk selalu aware kapan perhitungan payroll di setiap bulan akan berakhir agar net income atau pendapatan bersih-mu bisa diterima dengan sesuai.
